---

Кабмин предлагает такую реформу, до 2 мин. зарплат оставить прежний % ЕСВ.

Для суммы превышающей 2 мин. зарпл. на 2015 год, понижающий коэффициент 0,65.

Для примера:

Зарплата 2400 гривен ЕСВ 34% = 816гр, как было так и остается.

Для средней зарплаты по Украине 3500гр:

до реформы -  ЕСВ 34% = 1190гр.

после реформы -2436*0,34+1064*(0,34*0,65) = 1063гр.

На 2016 год запланирован коэффициент 0,52, на 2017 - 0,4.

Как по мне вообще непонятно зачем так сделано, например в Грузии, НДФЛ+Пенсионный после реформы составил 20%. У нас же большинство зарплат останется с прежней ставкой ЕСВ.

У нас же большинство зарплат останется с прежней ставкой ЕСВ.

От і вся реформа 

це смішно...

Ссылка на законопроект http://w1.c1.rada.gov.ua/pls/zweb2/webproc4_1?pf3511=53067

2. Установити, що на перехідний період до частини бази нарахування єдиного внеску, що перевищує двократний розмір мінімальної заробітної плати, встановленої законом на місяць, за який нараховано (отримано) дохід, ставка єдиного внеску, встановлена для відповідної категорії платника, застосовується з такими коефіцієнтами:
з 1 січня 2015 року по 31 грудня 2015 року включно – у розмірі 0,65;
з 1 січня 2016 року по 31 грудня 2016 року включно – у розмірі 0,52;
з 1 січня 2017 року – у розмірі 0,4.

ха-ха. дурень Сєня думкою багатіє?

ЕСВ должен плотить сам физик, и насрать на его %

ЕСВ должен плотить сам физик, и насрать на его %

++ і % він повинен вибирати сам

ЕСВ должен плотить сам физик, и насрать на его %

Скажем так. работодатель может выступать налоговым агентом.
Но оплата ЕСВ должна проводиться именно с начислений работнику, а не со всего фонда ЗП.
Т.е. при получении расчетного листа работник видит, что 40% ЗП ушло в ПФ (38%+2%), плюс 15% НДФЛ и т.д. и т.п.
Тогда, может, начнет что-то доходить.

Тогда, может, начнет что-то доходить.

Так они специально не хотят так делать, иначе работник с ума сойдет
55% отдать потом 20% НДС заберут, теперь еще за недвигу заплатить.
При этом в европейской германии, на зарплату 1400евро в мес.  работник всего отдаст 25%(ндфл+пенсионный+страховка).